2026年– date –

「〇〇社の社長、お忙しいところ恐れ入ります。私は退職代行サービス『〇〇』の担当者です。御社に勤務されているAさんより依頼を受け、本日をもって退職する旨の意思表示を代理でお伝えいたします。今後の連絡はすべて当方を通してください。本人やご家族...

いよいよ本格的な夏が到来しました。この時期、全国の経営者や現場の責任者が最も警戒すべき労務トラブルの一つが「従業員の熱中症」です。 「こまめに水分補給しろと口酸っぱく言っていた」「スポーツドリンクや塩飴は現場に常備していた」「倒れたのは、...

「苦労して採用した正社員が、入社してわずか数週間で『適応障害』の診断書を持ってきた。そのまま休職に入ってしまい、連絡も取りづらい。まだ試用期間中だし、会社としてはすぐにでも解雇したいが、どう動くべきか分からない……」 これは、全国の多くの経...

はじめに：役所の窓口で、私が毎日見ていた「終わりの景色」 「まさか、うちの会社に限って差し押さえなんて来るわけがない」「少し支払いが遅れているだけだから、そのうち役所も分かってくれるだろう」 経営者の皆様とお話ししていると、多くの方が心の...

はじめに：引き出しの奥で眠る「紙切れ」は、会社を守らない 「うちには一応、創業したときに対処で作った就業規則があるから大丈夫」「ネットで転がっている最新の雛形をダウンロードして、会社名を書き換えて役所に届けてあるから、労務の防衛ラインはバ...

採用にお金をかけても、なぜバケツの底から水が漏れるのか？ 今の日本のビジネス戦場において、すべての経営者が直面している最大のテーマ、それが「深刻な人手不足」です。 どこの求人媒体を見ても、優秀な人材の獲得競争は野生の肉食獣の縄張り争いのご...

はじめに：行政が牙を剥くとき、前触れは一切ない 「まさか、うちの会社に限って差押えなんて来るわけがない」 多くの経営者は、心のどこかでそうタカをくくっています。差押えを受けるのは、よっぽど悪質な脱税行為を行っている大企業か、あるいは完全に...

「差し押さえるものなんてない」という大きな誤解 「うちの会社は今、赤字だし口座にもほとんどお金が残っていない。税金を滞納しているのは心苦しいが、ない袖は振れないし、差し押さえる財産なんてないから役所も手出しできないだろう」 そんな風に考え...

会社が倒産する引き金は、どこにあるか？ 「まさか、うちの会社に限ってそんなことは起こらないだろう……」 経営者の多くは、自社の資金繰りや売上、日々のキャッシュフローには人一倍敏感です。しかし、「税金の納付」というリスクに対して、本当に万全の...