2026年6月– date –
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社会保険・労働保険
「去年と同じ数字でヨシ!」は会社の命取り。6月・7月の「算定基礎届&年度更新」で元・税金Gメンが厳しく見る“ヤバい”盲点と鉄壁の防衛策
はじめに:今年もやってきた「魔の6月・7月」 皆様、こんにちは。 社会保険労務士有資格者の視点から、企業の労務管理や法改正の動向、そして「絶対に知っておくべき経営防衛のヒント」を分かりやすくお伝えします。 6月に入り、全国の経営者様や総務・人... -
就業規則・社内ルール
交通費?通信費?「ハイブリッド・リモートワーク」導入で会社が絶対に決めるべき3つのルール【社労士有資格者が解説】
最近、採用市場で圧倒的な人気を集めている働き方があります。それが、週の何日かを出社し、残りを在宅で働く「ハイブリッド・リモートワーク」です。 「うちも優秀な人材を採るために導入したい!」 と考える経営者様は非常に多いのですが……ちょっと待っ... -
問題社員・労務トラブル
台風で自宅待機に!「待機時間」の給料はどうなる?法的根拠と休業手当の境界線を社労士有資格者が徹底解説
みなさま、こんにちは。 台風6号が日本を襲っていますね……。交通機関の計画運休や大雨の影響により、急遽「自宅待機」を余儀なくされたり、出社時間が後ろ倒しになったりするケースが多発しています。 こうした緊急事態が発生した際、現場や人事担当者の間...
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